SeneCura Gruppe: 6 Jobs für Studenten & Berufseinsteiger
Aktuelle Jobs bei SeneCura Gruppe

SeneCura

Österreichische Gesundheits- und Pflegeeinrichtungen in den Bereichen Gesundheit, Langzeitpflege, Kurzzeitpflege, Innovation und Medizin, 6 Jobs in Wien-Umgebung und Deutschlandsberg

Näher am Menschen

„Näher am Menschen“ ist seit der Unternehmensgründung der Leitsatz der SeneCura Gruppe und bedeutet eine Grundhaltung der Wertschätzung gegenüber allen Menschen. Er leitet uns im Umgang mit Bewohnerinnen und Bewohnern, ihren Familien, Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern sowie Lieferanten, Partnern und öffentlichen Stellen.

Kurzvorstellung

SeneCura wurde 1998 in Österreich gegründet und entwickelte sich zum führenden Anbieter von Pflege- und Gesundheitsdienstleistungen im privaten Sektor. Die SeneCura Gruppe betreibt in Österreich über 80 Einrichtungen mit rund 7.500 Betten und Pflegeplätzen. Die Pflegeeinrichtungen werden unter der Marke SeneCura betrieben, die Gesundheitsbetriebe unter OptimaMed.

Einrichtungen

SeneCura

Die SeneCura Pflegeeinrichtungen bieten eine breite Palette an unterschiedlichen Leistungen und Schwerpunkten: Lang- und Kurzzeitpflege, Betreuung und Pflege von Menschen mit Demenz und anderen gerontopsychiatrischen Erkrankungen, rehabilitative Übergangspflege, Hospizbetreuung, Intensiv- und Wachkomapflege sowie Betreuung von Menschen mit Behinderung. Viele SeneCura Einrichtungen haben im Sinne von Generationenhäusern Kindergärten oder Kindergruppen im Haus. Ergänzt wird das Spektrum mit Tageszentren und Apartments für Betreutes Wohnen sowie 24-Stunden-Betreuung und Hauskrankenpflege.

 

OptimaMed

Unter der Marke OptimaMed betreibt die SeneCura Gruppe in Österreich Rehabilitationszentren, Gesundheitsresorts mit Angeboten für Kur und Gesundheitsvorsorge Aktiv („Kur neu“), physikalische Institute und ein Dialysezentrum und zählt zu den Innovationsführern.

Unternehmenskultur

Durch kontinuierliches Wachstum sind wir stets auf der Suche nach qualifizierten und engagierten Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern. Wir bieten attraktive Karrierechancen in Medizin, Therapie, Pflege, Betreuung und Verwaltung.

Es gibt viele Gründe sich für SeneCura zu entscheiden: die Arbeit „Näher am Menschen“ in einem hochmotivierten, innovativen Team in einem wertschätzenden Umfeld, breite Aus- und Weiterbildungsprogramme mit einem individuellen Kompetenz- und Bildungsmanagement - und das alles in einer Zukunftsbranche mit Arbeitsplatzsicherheit.

FAQs

  • Warum legt SeneCura Wert darauf, Studierende zu beschäftigen?

    Für uns sind junge Nachwuchskräfte, die ihr theoretisch erworbenes Know-how bei uns praktisch einsetzen besonders wichtig. Warum? Weil wir unsere innovativen Pflege- und Behandlungskonzepte mit ihnen teilen wollen und weil wir überzeugt sind, dass uns junge kritische Menschen helfen, über den Tellerrand zu schauen und uns stetig weiterzuentwickeln. So profitieren beide Seiten am meisten.

  • Studierende welcher Studiengänge sind für SeneCura interessant?

    Wir bieten Studierenden und Absolvent/innen aus folgenden Bereichen Karrieremöglichkeiten: Medizin (sowohl Allgemeinmediziner/innen als auch Fachärzt/innen), Medizinisch-technischer Dienst, Gesundheits- und Krankenpflege, Psychologie, betriebswirtschaftliche Studiengänge, Gesundheitsmanagement, Pflegemanagement/Pflegewissenschaften, Physiotherapie, Ergotherapie, Biomedizinische Analytik, Trainingstherapie, Logopädie, Diätologie, Psychotherapie, Soziale Arbeit

  • Was ist SeneCura bei BewerberInnen besonders wichtig?

    Eine vollständige Bewerbung mit Motivationsschreiben, damit wir uns ein Bild machen können, was Sie an der Arbeit mit Menschen begeistert. Und authentisch bleiben, damit überzeugen Sie am besten.

Benefits

  • Flexible Arbeitszeiten

    Die Arbeitszeit kann nach Möglichkeit mit unterschiedlichen Dienstzeitmodellen und wunschfreien Diensten individuell gestaltet werden.

  • Familiäres Arbeitsklima

    Bei SeneCura herrscht eine herzliche, offene Atmosphäre getragen von Respekt und Wertschätzung. Das bedeutet Lebensqualität für uns und die betreuten Menschen.

  • Moderne Ausstattung

    EDV-gestützte Pflegedokumentation mit iPads, moderne Arbeitsmaterialien. Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter haben die Möglichkeit, ihren Arbeitsplatz mitzugestalten und Ideen umzusetzen.

  • Flache Hierarchien

    Bei SeneCura können wir rasch und flexibel – ohne langen Dienstweg – auf Wünsche wie z. B. Änderung der Arbeitszeit eingehen.

  • Günstige Verpflegung

    Jeden Tag frische Mahlzeiten zu günstigen Konditionen; Kaffee, Mineralwasser und Säfte stehen kostenlos zur Verfügung.

  • Entwicklungschancen

    Umfangreiche Aus-, Fort- und Weiterbildungsangebote, Kompetenzmanagement zur Erreichung Ihrer Karriereziele in der eigenen SeneCura Akademie

  • Attraktive Mitarbeiterevents

    Feiern Sie gemeinsam bei unterschiedlichen Veranstaltungen und werden Sie aktiv bei Ausflügen und Sportereignissen wie Firmenläufen oder dem Wings for Life World Run.

  • Mitarbeitervergünstigungen

    Günstige Angebote für Kulinarik, Sport und Reisen in der SeneCura CorpLife Mitarbeiterwelt, günstige Konditionen beim Autokauf und bei Apotheken

  • Urlaub und Kur bei OptimaMed

    Günstige Angebote für Kurzurlaube und Kuraufenthalte in ausgewählten OptimaMed Gesundheitsresorts

  • Gesundheitsangebote & Fitness

    Mit Vorträgen, Kursen und kostenlosem Training im hauseigenen Fitnesscenter (wo vorhanden) fördern wir Ihre Gesundheit. Supervision wird immer unterstützt.

  • Mitarbeitergeschenke

    Bei Hochzeiten, Geburten und Jubiläen gratulieren wir mit Aufmerksamkeiten.

Standorte

Offene Stellen

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