Job-Beschreibung
Ihre zukünftige Rolle
- Vertrieb von Produkten, Systemen und Lösungen im Bereich der Elektrotechnik
- Kundenbetreuung und -beratung sowie Aufbau von Neukunden
- Eigenständige Marktanalyse
- Angebotserstellung und technische Projektabwicklung
- Aktive Mitgestaltung der Entwicklung der ersten Vertriebsniederlassung in Österreich
Sie bieten
- Abgeschlossene technische Ausbildung (HTL, Uni, FH) vorzugsweise im Bereich Elektrotechnik
- 1 - 2 Jahre Berufserfahrung in einer ähnlichen Position von Vorteil
- Kenntnisse mit SPS-Systemen wünschenswert aber kein Muss
- Freude am Kundenkontakt
- Kommunikative und offene Persönlichkeit
- Eigenständige und strukturierte Arbeitsweise
- Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse
Das Besondere an dieser Position
- Unzählige Weiterbildungs- und Entfaltungsmöglichkeiten
- Möglichkeit der aktiven Mitgestaltung
- Du-Kultur
- Familienunternehmen mit flachen Hierarchien
- Chance zur Weiterentwicklung zum Niederlassungsleiter
- Firmen-PKW inklusive Privatnutzung
Benefits
- Firmenauto
- Flexible Arbeitszeiten
- Handy (zur Privatnutzung)
- Laptop (zur Privatnutzung)
- Parkplatz
- Weiterbildungen
Gehaltsspanne
Das Gehalt liegt je nach Qualifikation & Erfahrung zwischen EUR 2.500 und EUR 2.900 brutto / Monat (auf Vollzeitbasis).
Ihre Ansprechperson
Christoph Himsl
Recruiting Partner
+4315238207239