HR Generalist:in 20-30h/W - IKEA Graz
IKEA Austria GmbH, Graz
WER DU BIST
Und das solltest du mitbringen:
- Du bist ein HR-Profi und bringst mind. 1-2 Jahre Erfahrung in diesem Bereich mit - idealerweise im Einzelhandel oder Tourismus
- Du agierst als kompetenter Business Partner für unsere Führungskräfte und Mitarbeiter
- Menschen begeistern dich und du hast Spaß daran, einen ausgezeichneten Service für ein tolles Mitarbeitererlebnis bereitzustellen
- Du bist eine offene Persönlichkeit mit Freude an der Arbeit, Hands-on-Mentalität und dem Herz am rechten Fleck
- Du verfügst über exzellente Kommunikationsfähigkeiten und Beratungskompetenz – idealerweise hast du erste Erfahrung mit Coaching & Mentoring
- Du bringst gute Kenntnisse im Arbeitsrecht mit und verfügst über exzellente Deutsch- und sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
DU BIST VERANTWORTLICH FÜR
Als People & Culture Generalist:
- bist du für unsere Führungskräfte Sparring-Partner und Berater auf Augenhöhe, berätst und unterstützt sie in sämtlichen Agenden entlang des Employee Life Cycles
- bist du Vertrauensperson und handelst eigenständig und lösungsorientiert innerhalb deines Verantwortungsbereiches und unterstützt unsere Führungskräfte in diversen HR-relevanten Fragestellungen
- setzt du gemeinsam mit den Führungskräften unsere HR-Strategie um, um die Personalentwicklung und Nachfolgeplanung zu sichern
- unterstützt du operative sowie administrative Themen und entwickelst gemeinsam mit den Kollegen im Fachbereich People & Culture passgenaue Lösungen
- bist du die Schnittstelle zu unserem zentralen Recruitment- sowie zum Learning & Competence Department
ZUSAMMEN ALS TEAM
IKEA bietet ein spannendes und verantwortungsvolles Arbeitsumfeld – für Profis, Menschen am Anfang des Berufslebens und für Quereinsteiger:innen. Wir vereinen unsere Werte mit der Leidenschaft fürs Einrichten. Wir achten besonders darauf, dass sich unsere Mitarbeiter:innen bei uns wohlfühlen.
Das Mindestentgelt für diese Position beträgt monatlich € 2.400,- brutto auf Vollzeitbasis. Dein tatsächliches Gehalt legen wir gemeinsam fest und berücksichtigen dabei deine Vordienstzeiten, Erfahrung und Qualifikation. Für definierte Spezialisten- und Führungsfunktionen bieten wir extra Zulagen.
Vorteile für alle IKEA Mitarbeiter:innen sind:
- 15% Rabatt auf jeden Einkauf bei IKEA
- Gesundes Essensangebot
- Beratungsleistungen von consentiv
- Tack! Loyalitätsprogramm
- One IKEA Bonus
- Zukunftssicherung
Mehr zu unseren Vorteilen findest du auf IKEA.at/Jobs: https://www.ikea.com/at/de/this-is-ikea/work-with-us/vorteile-und-sozialleistungen-pub5e14f4b0
Bitte beachte, dass unser Auswahlprozess schon VOR Ablauf des Entfernungsdatums beginnt und wir diesen abschließen, sobald wir geeignete Kandidat:innen gefunden haben. Nach Abschluss des Auswahlprozesses werden weitere Bewerbungen nicht mehr berücksichtigt. Mit deinem Einverständnis gibt es aber die Möglichkeit, in unseren Talent Pool aufgenommen zu werden.