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Goldbach Austria

Mehr als nur irgendwas mit Medien, denn wir machen aus vielen Einzelteilen ein Ganzes!

Kurzvorstellung

Goldbach Austria ist eine Subholding der Schweizer TX Group und seit 20 Jahren eines der führenden Unternehmen in der Vermarktung von elektronischen und digitalen Medien in Österreich. Wir vermarkten und vermitteln Werbung im TV, am Smart TV, Online, Mobile und Out-of-Home. Dabei stehen einfache Informations-, Beratungs- und Buchungsprozesse im Vordergrund. Zu unserem Kerngeschäft gehören Beratung, Konzeption und die Abwicklung bis hin zur Prüfung des Mediaeinsatzes von digitalen und elektronischen Medien und Multi-Screen-Kampagnen.

In allen von uns vermarkteten Mediengattungen setzen wir auf die optimale Kombination aus großer Reichweite, hochwertigen Werbeumfeldern und innovativen Produkten, um Werbekunden in ihrer Kommunikationsstrategie bestmöglich zu unterstützen.

Unsere Wertschöpfungskette ist darauf ausgerichtet, den richtigen Konsumenten zur richtigen Zeit, am richtigen Ort und Kontext mit der richtigen Werbebotschaft zu erreichen.

Produkt / Dienstleistung / Service

DEN RICHTIGEN KONSUMENTEN ZUR RICHTIGEN ZEIT ANSPRECHEN

Wir vermarkten Medien und Angebote aus den Bereichen Online, Mobile, TV, Advanced TV und Digital-out-of-Home.

Im TV vermarkten wir Brands wie TLC, DMAX etc und im Segment Advanced TV sind wir mit Produkten wie Smart TV Ads und Connected TV Spots sowie den Streamingportalen Discovery+ und DAZN in Österreich präsent. Unser Online Portfolio besteht aus reichweitenstarken Websites wie Heute.at, A1 und vielen mehr. Darüber hinaus vermitteln wir das größte österreichische Digital-out-of-Home-Werbenetzwerk mit mehr als 8.000 Screens und 40 Werbepartnern und setzen vor allem in technologischer Hinsicht neue Akzente am heimischen Werbemarkt. Unser Medien-übergreifender Anspruch lautet, die Markenbotschaften unserer Kunden über jeden Screen und im richtigen Moment der richtigen Person auszuspielen.

Unternehmenskultur

Wir bieten dir ein inspirierendes Arbeitsumfeld in einem internationalen Netzwerk an. Unser junges und motiviertes Team erwartet dich mit einem abwechslungsreichen Aufgabenspektrum. Wir arbeiten in einer dialog- und kooperativ orientierten Unternehmenskultur, gehen nachhaltig mit unseren Ressourcen um und legen grossen Wert auf Lernen, Wachsen, Loyalität und Ehrlichkeit.

Goldbach Austria Insights

Wir haben für dich nachgefragt, wie Goldbach Austria tickt:

Wordrap 🎤

  • ◻️ Fachlichkeit vs. ☑️ Persönlichkeit 
  • ◻️ Remote vs. ☑️ vor Ort
  • ☑️ Dynamisch vs. ◻️ Strukturiert
  • ☑️ Eigeninitiative vs. ◻️ Mentoring
  • ◻️ International vs. ☑️ Regional
  • ◻️ Abenteuer vs. ☑️ Sicherheit
  • ☑️ Gleitzeit vs. ◻️ fixe Arbeitszeiten
  • ☑️ Learning-by-doing vs. ◻️ (interne) Weiterbildung
  • ☑️ T-Shirt/Jeans vs. ◻️ Kleid/Anzug
  • ◻️ Unpünktlich perfekt vs. ☑️ Pünktlich unperfekt
  • ◻️ Fail fast vs. ☑️ take long
  • ◻️ Kaffee & Kuchen vs. ☑️ Wein & Bier
  • ☑️ Öffis vs. ◻️ Auto
  • ☑️ Bachelor vs. ◻️ Master
  • ◻️ Mindeststudiendauer vs. ☑️ verschiedene Erfahrungen
  • ☑️ Deutsch vs. ◻️ Englisch
  • ☑️ Umsatzziele vs. ◻️ Nachhaltigkeitsziele
  • Bewerbungsprozess: ◻️ Sprint vs. ☑️ Marathon
  • ☑️ Employer Benefits vs. ◻️ Gehalt
  • ☑️ per Du vs. ◻️ per Sie

Sätze vervollständigen 📝

  • 💬 After-work drinks... "sind auf der Tagesordnung :)."
  • 💬 Für diese Eigenschaften sind wir unseren Mitarbeiter*innen dankbar: "Zusammenhalt, Eigeninitiative, Flexibilität"
  • 💬 Mittags wird bei uns... "gemeinsam in unserer neuen Küche gegessen und auch gekocht...."
  • 💬 In prüfungs-intensiven Zeiten... "sind wir flexibel und gehen auf euch ein."
  • 💬 Motivationsschreiben finden wir... "wir spannend, aber nicht essentiell wenn der Lebenslauf aussagekräftig ist."
  • 💬 Die beste Bewerbung enthält... "Details über die Fähigkeiten und die Persönlichkeit."
  • 💬 Von anderen Unternehmen (aus der Branche) unterscheidet uns... "dass wir mit unserem umfassenden und innovativen Protfolio aus vielen Teilen (alle Screens) ein großes Ganzes machen."
  • 💬 Der ungewöhnlichste Studiengang in unserem Unternehmen ist... "Koreanologie."

Benefits

  • Flexible Arbeitszeiten

  • Home Office

  • Mitarbeiter*innen-Notebook

  • Diensthandy

  • Aus- und Weiterbildungsmaßnahmen

  • Teamaktivitäten

  • Paten- & Mentor*innen-Programm

  • Gute Verkehrsanbindung

  • Vereinbarkeit von Arbeit und Familie

  • Arbeitsatmosphäre

  • Tiere am Arbeitsplatz

  • Vertrauensarbeitszeit

  • Zusätzliche Urlaubstage

  • Mitarbeiter-Belohnungsprogramm

Standorte

FAQs