ARGE AIWWF

Wir sind Amnesty international. Wir sind der WWF. Unser Face-to-Face-Fundraising machen wir im Rahmen der Arge AIWWF gemeinsam. Das ist einzigartig und es macht Sinn, denn gemeinsam sind wir stärker. Als Amnesty International sind wir eine weltweite Bewegung von Menschenrechtsverteidiger*innen. Unsere Vision ist eine Welt, in der die Rechte aller geschützt sind. Eine Welt, in der Menschen in Würde und Freiheit leben. Als WWF sind wir eine der größten Natur- und Artenschutzorganisationen. Wir wollen der weltweiten Naturzerstörung Einhalt gebieten und eine Zukunft gestalten, in der Mensch und Natur in Harmonie leben.

Ein Job, der doppelt Sinn macht: Als Face-to-Face-Fundraiser*in bist du Visitenkarte und Botschafter*in von Amnesty International bzw. dem WWF. Du führst Gespräche mit unterschiedlichsten Menschen und gewinnst sie als Unterstützer*innen. Dein Einsatz macht Menschenrechtsarbeit bzw. Natur- und Artenschutzprojekte möglich. Gleichzeitig sammelst du Berufserfahrung direkt bei zwei der renommiertesten Non-Profit-Organisationen. Flexibilität: Ob zwei, drei, vier oder fünf Tage pro Woche. Es liegt bei dir! Einzige Ausnahme ist der Probemonat (= erster Anstellungsmonat), da müssen es mindestens 3 Tage pro Woche, also 18,6 Wochenstunden sein.

Gehalt:

Bei 31 Wochenstunden (regulär): €2.812,-- brutto monatlich (=Fixgehalt + Prämien bei durchschnittlicher Leistung) plus Urlaubs- und Weihnachtsgeld

Es sind auch weniger Wochenstunden möglich, dann reduziert sich das Gehalt aliquot.

Bei einem Übergangs-/Ferienjob beträgt das Gehalt € 3.766,-- brutto für 6 Wochen (=Fixgehalt + aliquote Sonderzahlung + Prämien bei durchschnittlicher Leistung)

Echte Angestelltenverhältnisse: Wir haben ausschließlich echte Angestelltenverhältnisse mit allen dazugehörigen Rechten (Urlaubs- und Weihnachtsgeld, Entgeltfortzahlung im Krankheitsfall, bezahlter Urlaub u. v. m.)

Unsere Unternehmenskultur können am besten jene beschreiben, die sie täglich leben und gestalten: Unsere Face-to-Face Fundraiser*innen. Deshalb haben wir sie einfach selbst gefragt, was den Job bei uns, und uns als Arbeitgeber*in besonders macht. Das waren einige ihrer Antworten: „In der Früh aufzustehen und zu wissen, dass man Gutes tut“ „Spaß im Team“ „Mitarbeiter*in ist keine Nummer“ „Arbeiten um zu leben, nicht umgekehrt“ „Teambetreuerin hat super motiviert, war stets hilfsbereit und sehr engagiert.“ „Der Kolleg*innenaustausch und Zusammenhalt ist ein Motivationsboost“ „Am selben Strang ziehen“ „Selbstverwirklichung“ „Menschenkenntnis verbessern“ „mein Teambetreuer ist der coolste Typ, mit dem ich je zusammengearbeitet habe“ „Aufstiegschancen“ „Kolleg*innen sind cool, nett und offen“ „wurde super gecoacht“ „Eigenverantwortung und trotzdem Unterstützung“ „Vertrauen und Wertschätzung“ „Emotionen – im Guten wie im Schlechten“ „Es wird auf einen eingegangen“ „Viel Kollegialität“ „Freiheit“ „Super Konditionen“ „Welt retten“ „Verschiedene Charaktere und Weltanschauungen kennenlernen“ „besondere Momente, mit denen man nicht rechnet“ „Verständnis und ein sehr schönes Team“ „Arbeiten aus Freude an der Sache“ u. v. m.