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IT-Jobs: Der Kampf um die besten Talente geht in die nächste Runde

Du studierst Informatik, Softwarentwicklung oder Information and Computer Engineering? Dein Karriereziel ist es Softwareentwickler, IT-Projektmanager oder Big Data Scientist zu werden? Da bist du nicht der Einzige, denn IT-Jobs sind am Arbeitsmarkt heiß begehrt. Das interessante daran: Es existiert mehr Angebot als Nachfrage an IT-Jobs.

Die IT-Branche boomt! IT-Talente waren am Arbeitsmarkt noch nie so gefragt wie zum jetzigen Zeitpunkt: Der österreichischen Wirtschaft fehlen 10.000 Fachkräfte für wichtige IT-Jobs. Bis 2020 wird laut EU-Kommission europaweit sogar mit einer Lücke von rund 1 Million IT-Arbeitskräften gerechnet. Egal auf welche Jobplattform du recherchierst, es sind 1.000 von IT-Stellen ausgeschrieben. Diese können nur durch zusätzliche Ausbildungsplätze und geringere Dropout Quoten generiert werden, so der UBIT-Fachgruppen-Obmann Martin Zandonella.

Aus welchem Grund haben wir es in der sogenannten 4. Industriellen Revolution mit einem IT-Fachkräftemangel zu tun? Welchen neuen Trends begegnen wir am IT-Arbeitsmarkt und welche sind die gefragtesten IT-Jobs 2019? Wir haben für dich die Antworten

Neue Trends auf dem IT-Arbeitsmarkt

Die Frage ist nicht, ob sich ein Unternehmen digitalisiert, sondern wie und wann diese stattfindet. Die Gesundheitsbranche ist in Bezug der Daten verständlicherweise konservativer als andere Branchen. Im Vergleich dazu ist beispielsweise die Immobilienbranche schon viel weiter. Sie macht sich Algorithmen zu Nutze, um Aussagen über zukünftige Werte von Gebäuden und Grundstücke treffen zu können. IT-Security bleibt 2019 nach wie vor das zentrale Thema. Hier sind besonders Consultants für IT-Sicherheit besonders gefragt.

Wie du also siehst steigt mit der Digitalisierung die Nachfrage nach IT-Fachkräften in allen Branchen. Das ist deine Chance auf Karriere: Deine Einsatzfelder in der IT werden dadurch immer vielfältiger und du kannst zugleich auch in einem interdisziplinären Team arbeiten 

Most wanted: Diese IT-Jobs sind angesagt

2019 werden folgende IT-Talente die besten Chancen haben einen Job zu finden. Die Anforderungen dafür werden dafür aber auch stetig steigen:

  • Softwareentwickler, besonders mit Skills in Java, nodeJS, C, C++, C#, PHP, SQL oder iOS bzw. Android
  • IT-Projektmanager, mit Skills in Scrum oder Kanban
  • Quality Assurance Specialists / Spezialisten für Qualitätssicherung
  • IT-Security Experten

Durch den digitalen Wandel entstehen auch immer neue Berufsprofile: „Big Data Scientist“ oder „Virtual Reality Designer” könnte schon bald auf deiner Visitenkarte stehen 

Nice to know

Im Durchschnitt dauert es 160 Tage bis ein Unternehmen eine offene IT-Stelle besetzt. Wir befinden uns im digitalen Wandel: Der Bedarf an IT-Absolventen und Berufseinsteigern ist also enorm hoch, besonders wenn du in die Softwareentwicklung einsteigst oder dich auf die gefragten Einsatzbereiche wie IT-Security, Cloud Computing oder Big Data bzw. Data Mining spezialisierst, beeindruckst du die Unternehmen mit Sicherheit.

Jetzt stellt sich nur noch die Frage, wo du nach geeigneten IT-Jobs suchen kannst. Auf unserer Karriereplattform Talto für Studenten & junge Talente findest du viele interessante IT-Jobs für Programmierer, Informatiker und Softwareentwickler von namhaften Unternehmen in Österreich, wie beispielsweise von der AVL List GmbH, EVN, NTS Netzwerk Telekom Service AG, Knapp AG oder der SSI Schäfer IT Solutions GmbH

Wir wünschen dir viel Erfolg für die Absolvierung deines IT-Studiums sowie für deine Suche nach deinem perfekten IT-Job auf TaltoAuch verfügbar in der Talto App oder in der Studo App im Reiter Jobs.

„Be a talent of tomorrow“

Dein Talto-Team

(by Verena Fath)